Əsas insan hüquqlarına hörmət
Belonda, biznesimizin bütün aspektlərində şəxslərin müxtəlif dəyərlərini tanımağa və hörmət etməyə və hörmət etməyə sadiqik. Bizim yanaşmamız hər kəs üçün insan hüquqlarını müdafiə edən və təbliğ edən beynəlxalq normalarda əsaslandırılmışdır.
Ayrı-seçkilik ləğvi
Hər bir insanın xas ləyaqətinə inanırıq. Siyasətlərimiz yarış, milliyyət, etnik mənsubiyyət, etnik, dinə, sosial vəziyyətə, ailə mənşəli, yaş, cinsiyyət, cinsi oriyentasiya, cinsi oriyentasiya, gender şəxsiyyəti və ya hər hansı bir əlillik əsasında ayrıseçkiliyə qarşı sərt bir mövqe əks etdirir. Hər bir şəxsin qiymətləndirildiyi və hörmətlə yanaşdığı bir inklüziv mühit yaratmağa çalışırıq.
Təcavüz qadağası
Belonda hər hansı bir formada təcavüzə qarşı sıfır dözümlülük siyasəti var. Buraya cinsiyyət, mövqe və ya hər hansı digər xarakterik olmağınızdan asılı olmayaraq başqalarının ləyaqətini alçaldan və ya pisləşdirən davranışlar daxildir. Bütün işçilərin özlərini təhlükəsiz və hörmət etdiyini təmin edərək, hədə-qorxu və zehni narahatlıqdan azad bir iş yerini qorumağa həsr edirik.
Əsas əmək hüquqlarına hörmət
Sağlam əmək idarəetmə əlaqələrini prioritetləşdiririk və rəhbərlik və işçilər arasında açıq dialoqun vacibliyini vurğulayırıq. Beynəlxalq normalara riayət etmək və yerli qanun və əmək təcrübələrini nəzərə alaraq, iş yerində çətinliklər birgə müraciət etməyi hədəfləyirik. İşçi təhlükəsizliyi və rifahı ilə bağlı öhdəliyimiz, hamı üçün təltifedici iş mühitləri yaratmağa çalışdığımız üçün.
Belon, hər bir işçi üçün ədalətli müalicənin təmin edilməsi, birləşmək azadlığı və ədalətli əmək haqqı hüquqlarına hörmət edir. Ədalət üçün müdafiə edənləri dəstəkləmək üçün möhkəm dayanan insan hüquqları müdafiəçilərinə qarşı təhdidlərə, qorxutma və ya hücumlara qarşı sıfır tolerantlıq yanaşmasını qoruyuruq.
Uşaq əməyinin və məcburi əməyin qadağan edilməsi
Hər hansı bir formada və ya bölgədə uşaq əməyinə və ya məcburi əməyində hər hansı bir iştirakdan qəti şəkildə rədd edirik. Etik əməllərimizə sadiqliyimiz bütün əməliyyatlarımız və tərəfdaşlarımızda uzanır.
Bütün maraqlı tərəflərlə əməkdaşlıq axtarır
İnsan hüquqlarının qorunması və müdafiəsi yalnız Belonun rəhbərliyinin və işçilərinin məsuliyyəti deyil; Kollektiv bir öhdəlikdir. Təchizat zənciri tərəfdaşlarımızdan və bütün maraqlı tərəflərimizdən bu prinsiplərə riayət etmək, bu prinsiplərə riayət etmək, bu prinsiplərə riayət etmək, işimizdə insan hüquqlarının hörmətlə qəbul edilməsini təmin etmək üçün.
İşçilərin hüquqlarına hörmət
Belon, kollektiv müqavilələr də daxil olmaqla fəaliyyət göstərdiyimiz hər bir ölkənin qanun və qaydalarına əməl etməyə həsr edilmişdir. Üst İdarəetmə və Birlik nümayəndələri arasında müntəzəm müzakirələr aparmaq üçün birləşmək və kollektiv sövdələşmə hüququnu dəstəkləyirik. Bu dialoqlar idarəetmə məsələlərinə, iş həyati tarazlığına və iş şəraitinə, sağlam əmək idarəetmə əlaqələrini qoruyarkən iş şəraitinə və iş şəraitinə yönəlmişdir.
Biz yalnız minimum əmək haqqı, iş vaxtı və digər mandatlar ilə əlaqəli, digər mandatlar ilə bağlı qanuni tələbləri ödəmirik və digər mandatlar, o cümlədən ən yaxşı məşğulluq şəraitindən, o cümlədən şirkət uğuru ilə əlaqəli performans əsaslı bonuslardan birini təmin etməyə çalışırıq.
Təhlükəsizlik və insan hüquqları üzrə könüllü prinsiplərlə uyğunlaşma, işçilərimizin və podratçılarımızın bu prinsiplər üzrə müvafiq təlim almasını təmin edirik. İnsan hüquqları ilə bağlı öhdəliyimiz sarsılmazdır və təhdidlər, qorxutma və insan hüquqları müdafiəçilərinə qarşı hücumlar üçün sıfır dözümlülük siyasətini aparırıq.
Belon-da inanırıq ki, insan hüquqlarının hörmət və təbliği uğurlarımız və icmalarımızın rifahı üçün vacibdir.